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新聞資訊

南京有哪些電梯廠家(南京別墅電梯公司)

發(fā)布時(shí)間:2025-02-09 點(diǎn)此:707次

  北京未來貝思特兒童成長館

  招聘職位:邏輯思維/繪本分級(jí)閱讀/漢語拼音課程教師

  招聘人數(shù):4名

  崗位職責(zé):

  1、大專及以上學(xué)歷,師范類院校畢業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、具有豐富的幼兒教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;

  4、具備教育心理學(xué)知識(shí),較強(qiáng)的授課能力;

  5、具有很強(qiáng)的中文表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐;

  6、具有較強(qiáng)的親和力,講課生動(dòng)活潑,知識(shí)面寬廣;

  7、熱愛幼兒教育事業(yè),工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng);

  8、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生面試

  工作時(shí)間:13:30-20:00,單休

  薪資待遇:3000-7000,五險(xiǎn)一金,具體待遇面議

  工作地點(diǎn):南京大廠蘭亭苑小區(qū)大門口602號(hào)

  聯(lián)系人:13813834784 卞老師

  美體養(yǎng)生店招牌,工作地點(diǎn)橋北

  1、工資構(gòu)成:底薪提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金;

  2、包食宿,

  3、工作時(shí)間8·9小時(shí)/天,加班另計(jì)加班工資或補(bǔ)休,月休2·4天;

  4、定期組織資深美容塑性師進(jìn)行培訓(xùn);

  5、達(dá)到考核要求可以申請(qǐng)晉升(不同等級(jí)要求不同)。

  我們需要這樣的你:

  1、18-35歲的女性;

  2、你可以沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),但有一顆上進(jìn)的心;

  3、你可以沒做過美容塑形,但有一顆喜歡做美容塑形的心;

  4、如果你有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),那就更好了

  聯(lián)系方式:13584049185

  

  大廠酸菜魚餐飲招聘服務(wù)員

  待遇工資:3000底薪加提成加工齡工資,干滿一年一個(gè)月加兩百,一個(gè)月2天休息。

  聯(lián)系方式:13585151199

  

  尋找美甲合作伙伴,美容店美甲合作伙伴,地址,大廠金陵新城附近,具體面議。

  聯(lián)系方式:18551639683

  

  南京棠悅商管公司

  因發(fā)展需要,誠招以下英才:

  1、暖通工 4名

  崗位要求:男性,25-45歲以下,高中/中專以上學(xué)歷,五官端正,身體健康,熟練掌握空調(diào)基礎(chǔ)知識(shí),具備中央空調(diào)運(yùn)行維護(hù)專業(yè)知識(shí)及豐富經(jīng)驗(yàn)。

  待遇及作息時(shí)間:月收入4000元,簽合同,繳社保。

  2、樓層管理員 5名

  崗位要求:女性,30歲以下,大專以上學(xué)歷,形象端莊,身體健康,熟練操作辦公自動(dòng)化,責(zé)任心強(qiáng),擅長人際溝通交流,協(xié)調(diào)能力好。

  待遇及作息時(shí)間:月收入4000元,簽合同,繳社保,兩班制。

  3、客服專員 5名

  崗位要求:女性,30歲以下,大專以上學(xué)歷,形象端莊,身體健康,熟練操作辦公自動(dòng)化,責(zé)任心強(qiáng),有從事購物中心相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。

  待遇及作息時(shí)間:月收入3500元,簽合同,繳社保,兩班制。

  4、消控員 4 名

  崗位要求:男性,20-45周歲之間,身高1.730米以上,高中以上學(xué)歷,五官端正,身體健康,無不良嗜好,持消控上崗證,責(zé)任心強(qiáng),有大型商場或大廈消控工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。

  待遇及作息時(shí)間: 月收入3800元,簽合同,繳社保,兩班制。

  5、工程專員 2名

  崗位要求:男性,45周歲以下,大專以上學(xué)歷,有2年以上大型商業(yè)大廈機(jī)電設(shè)備運(yùn)行及維修管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉中國機(jī)電法,如有電梯維修、酒店工作經(jīng)驗(yàn)最佳。

  待遇及工作時(shí)間: 月收入4000元,簽合同,繳社保。

  6、客服主管 2 名

  崗位要求:女性,35周歲以下,大專以上學(xué)歷,形象端莊,擅長溝通協(xié)調(diào),熟練操作辦公自動(dòng)化,熟悉購物中心客服工作流程,能承受相應(yīng)的工作壓力,有大型購物中心或商場同崗位工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。

  待遇及工作時(shí)間: 月收入5000元,簽合同,繳社保。

  聯(lián)系人:湯女士 025-57027899

  工作地點(diǎn):大廠葛塘美利廣場購物中心

  

  大廠街道社保中心——2017年6月份崗位超市第二期

  

  

  紅星美凱龍招聘簡章

  聯(lián)系電話:18502557655(徐先生)/13776516165(楊小姐)

  辦公室座機(jī):025-58287576

  安全員(30人)

  崗位主要職責(zé):

  1. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能堅(jiān)持原則、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺性,敢于挺身而出制止犯罪活動(dòng)及違法亂紀(jì)行為;

  2. 具有良好的服務(wù)意識(shí)和安全意識(shí),儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人,在保安服務(wù)中真正體現(xiàn)“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務(wù)風(fēng)格;

  3.努力鉆研保安服務(wù)的業(yè)務(wù)知識(shí),掌握企業(yè)保安的服務(wù)技巧,當(dāng)值時(shí)要保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài);

  4.熟悉本部崗位的任務(wù)與要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全崗位責(zé)任制,做好本職工作,確保商場財(cái)產(chǎn)安全;

  5.處理在公司內(nèi)發(fā)生的非常事故并采取行動(dòng)及協(xié)助公司各部處理員工和客戶的安全問題,并要熟悉崗位的分布,愛護(hù)通信器材和崗位上的各種設(shè)施;

  6.在公司范圍內(nèi)外巡查,果斷處置本崗位發(fā)生的問題,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌地進(jìn)行盤查監(jiān)控;

  7. 經(jīng)常對(duì)要害部位和儲(chǔ)存大量財(cái)物的場所進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,護(hù)衛(wèi)財(cái)務(wù)部收銀員將現(xiàn)金存入或提出;

  8. 定期檢查報(bào)警系統(tǒng)、安全及消防系統(tǒng),嚴(yán)密控制建筑物周圍之門戶、服務(wù)區(qū)、交貨區(qū);

  9. 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,特別是安全保衛(wèi)制度,執(zhí)行交接班制度。上崗時(shí)不得擅離崗位,上班時(shí)不準(zhǔn)睡覺,以確保公司的安全;

  10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求

  教育背景:高中/中 專/職高 及以上(說明:有同等學(xué)歷的能力和經(jīng)歷也可)

  專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)及崗位特征所需能力

  1. 退伍軍人優(yōu)先,具有電工上崗證、消防從業(yè)證、電梯操作證優(yōu)先;

  2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,具有高度的工作責(zé)任心;

  3. 身高175以上,五官端正,形象氣質(zhì)佳,身體健康,年齡20---40歲

  政策亮點(diǎn):

  1、工作時(shí)間:7:00—19:00(19:00—7:00)

  2、薪資:基本工資(3000—4000)+績效工資+激勵(lì)工資+加班及補(bǔ)貼=3500—5000

  3、可提供住宿,有員工食堂,純收入,試用期繳納五險(xiǎn)一金(公積金繳納比例為南京市最高比例12%)

  4、免費(fèi)提供物業(yè)相關(guān)證書的培訓(xùn)考試機(jī)會(huì):

  1消防證,2貨梯操作證,3空調(diào)操作證,4電工操作證,5高壓值班證,6高壓入網(wǎng)證

  5、晉升通道:

  (1)安全員—安全主管—物業(yè)經(jīng)理(含其他商場的同等晉升崗位)

  (2)樓層管理—樓層主管—市場經(jīng)理—總經(jīng)理助理—總經(jīng)理

  6、優(yōu)秀退伍軍人入職可作為儲(chǔ)備管理層(業(yè)務(wù)層面和物業(yè)管理層面)

  7、2017年我們將有140個(gè)物業(yè)管理崗位(主管級(jí)以上)的需求,期待您的加入,開業(yè)獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、年度旅游活動(dòng)、年終獎(jiǎng)金等您來拿!!!

  電工(15人)

  崗位主要職責(zé)

  1. 負(fù)責(zé)分管樓層的各項(xiàng)日常工作安排,嚴(yán)格執(zhí)行國家及商 場的各項(xiàng)電氣安全規(guī)程,擬訂分管樓層的各項(xiàng)電氣安全 工作計(jì)劃,落實(shí)相關(guān)安全自查、整改工作;

  2. 負(fù)責(zé)分管樓層的安全用電教育培訓(xùn)工作的計(jì)劃擬訂及落實(shí)工作;

  3. 負(fù)責(zé)擬訂分管樓層供配電設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃及落實(shí)工 作,通過能源管理和設(shè)備改造節(jié)能降耗;

  4. 負(fù)責(zé)分管樓層廠商裝修電氣安全工作的安排、協(xié)調(diào)和驗(yàn)收,把關(guān)裝修材料;

  5. 負(fù)責(zé)處理分管樓層一般性電氣安全突發(fā)事件,重大突發(fā)事件應(yīng)立即上報(bào);

  6. 每日完成分管樓層至少三次的巡查工作并做好相關(guān)記錄;

  7. 負(fù)責(zé)分管樓層電氣設(shè)備保養(yǎng)、維修等檔案資料的整理工作;

  8. 負(fù)責(zé)分管樓層廠商電表度數(shù)的抄寫并將用電記錄表按時(shí) 提交商場財(cái)務(wù)部;

  9. 負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作;

  10. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求

  教育背景:高中/中專/職高 及以上

  專業(yè):機(jī)械、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) (說明:有同等學(xué)歷的能力 和經(jīng)歷也可)

  專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)及崗位特征所需能力

  1. 3年以上專業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn);

  2. 具有電工上崗證(弱電或者高壓電證),熟悉電氣具體業(yè)務(wù)知識(shí);

  3. 有一定溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);

  政策亮點(diǎn):

  1、工作時(shí)間:

  (1) 樓層電工:9:00——17:30

  (2) 高壓值班電工:7:00——19:00(19:00——7:00)

  2、薪資:基本工資(3000—4000)+績效工資+激勵(lì)工資+加班及補(bǔ)貼=3500—5000

  3、有員工食堂,試用期繳納五險(xiǎn)一金(公積金繳納比例為南京市最高比例12%)

  4、免費(fèi)提供物業(yè)相關(guān)證書的培訓(xùn)考試機(jī)會(huì):

  1消防證,2貨梯操作證,3空調(diào)操作證,4電工操作證,5高壓值班證,6高壓入網(wǎng)證

  5、晉升通道:電工—電工主管(或儲(chǔ)備管理層)—物業(yè)經(jīng)理(含其他商場的同等晉升崗位)

  6、2017年我們將有140個(gè)物業(yè)管理崗位(主管級(jí)以上)的需求,期待您的加入,開業(yè)獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、年度旅游活動(dòng)、年終獎(jiǎng)金等您來拿!!!

  空調(diào)工(10人)

  崗位主要職責(zé)

  1.熟悉商場空調(diào)系統(tǒng)(空調(diào)機(jī)原理、特性、各種管理的走向、 各種水泵、閥門的工藝流程),負(fù)責(zé)商場中央空調(diào)主機(jī)、 輔機(jī)、風(fēng)水管路系統(tǒng)的操作、監(jiān)控、運(yùn)行記錄、維修保養(yǎng) 和日常安全巡查等工作;

  2.按時(shí)檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保 障;按時(shí)測(cè)量商場各區(qū)域環(huán)境溫度并及時(shí)調(diào)整,通過能源 管理和設(shè)備改造節(jié)能降耗;

  3.負(fù)責(zé)監(jiān)督中央空調(diào)主機(jī)及水處理相關(guān)外包維護(hù)供應(yīng)商的 工作并做好記錄;

  4.負(fù)責(zé)擬定中央空調(diào)系統(tǒng)的備品、備件計(jì)劃,并報(bào)上級(jí)領(lǐng) 導(dǎo);

  5.協(xié)助做好本商場中央空調(diào)系統(tǒng)設(shè)備的技術(shù)資料、圖紙的 收集整理和管理工作;

  6.處理和協(xié)調(diào)中央空調(diào)設(shè)備發(fā)生的一般性突發(fā)事件,重大 突發(fā)事件應(yīng)立即上報(bào);

  7.及時(shí)做好崗位交接班記錄等工作;

  8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  高中/中專/職高 及以上(說明:有同等學(xué)歷的能力和經(jīng)歷也可)

  專業(yè)知識(shí)、 工作經(jīng)驗(yàn)及 崗位特征 所需能力

  1. 2年以上中央空調(diào)維修維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn);具有制冷與空調(diào)作業(yè)證;

  2. 熟悉空調(diào)機(jī)組的各項(xiàng)操作及維護(hù)保養(yǎng);

  3. 有一定溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。

  政策亮點(diǎn)

  1、薪資:基本工資(3000—4000)+績效工資+激勵(lì)工資+加班及補(bǔ)貼=3500—5000

  2、有員工食堂,試用期繳納五險(xiǎn)一金(公積金繳納比例為南京市最高比例12%)

  3、工作時(shí)間:9:00——17:30(根據(jù)商場營業(yè)時(shí)間,做五休二)

  4、免費(fèi)提供物業(yè)相關(guān)證書的培訓(xùn)考試機(jī)會(huì):

  1消防證,2貨梯操作證,3空調(diào)操作證,4電工操作證,5高壓值班證,6高壓入網(wǎng)證

  5、晉升通道:空調(diào)工—設(shè)備主管(或儲(chǔ)備管理層)—物業(yè)經(jīng)理(含其他商場的同等晉升崗位)

  6、2017年我們將有140個(gè)管理崗位(主管級(jí)以上)的需求,期待您的加入,開業(yè)獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、年度旅游活動(dòng)、年終獎(jiǎng)金等您來拿!!!

  

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